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광양시, 아빠 육아휴직 장려금 지원으로 가족 친화적 환경 조성에 앞장서다!
광양시가 아빠들의 육아 참여를 장려하고, 가족 친화적인 환경을 조성하기 위해 '아빠 육아휴직 장려금 지원 사업'을 신규 시책사업으로 시작했습니다. 이번 사업은 광양시에 주소를 둔 남성 근로자를 대상으로, 육아휴직을 사용하는 아빠들에게 경제적인 지원을 제공합니다.
아빠 육아휴직 장려금 지원대상 및 지원내용
이번 정책에 따르면, 광양시에 거주하는 근로자 중 근로자 복지법에 따른 남성 육아휴직을 신청한 경우, 최대 3개월 동안 매월 최대 300,000원의 장려금을 받을 수 있습니다. 이 장려금은 올해부터 시의 전액 지원으로 시작되었으며(총 사업 비용 5천만 원), 이번 정책은 올해 1월 1일 이후에 발생한 육아휴직 일수에 대해 적용됩니다.
지원 대상자는 육아휴직급여를 수령하는 근로자로서, 육아휴직 신청일로부터 광양시에 1년 이상 거주해야 하며, 육아휴직 신청일에 육아휴직 대상 아이도 광양시에 거주해야 합니다. 또한, 근로자 복지법 제70조에 따라 육아휴직급여를 받을 수 있어야 합니다.
신청은 육아휴직 시작일로부터 1개월 후부터 육아휴직 종료일로부터 3개월 이내까지 가능하며, 달리 명시되지 않는 한 매월 10일까지 신청한 달에 해당하는 계좌로 장려금이 입금됩니다.
지원대상 :
2024. 1. 1. 기준 고용보험법에 따른 육아휴직 급여를 받고 있는 남성 근로자 중 아래 지원기준을 모두 충족하는 사람 (고용보험 가입자만 해당)
» 육아휴직자가 신청일 기준 1년 이상 계속하여 광양시에 주민등록을 두고 있는 경우
» 육아휴직 대상 자녀가 신청일 기준 시에 주민등록을 두고 있는 경우
» 「고용보험법」 제70조에 따른 육아휴직 급여 지급 대상인 경우
지원내용 :
월 30만 원 / 최대 3개월
2024. 1. 1. ~ 이후 육아휴직 일수로 산정 (1개월 미만 시 휴직 일수 비례 지급)
이 정책은 광양시가 아빠들의 육아참여를 확대하고 가정친화적인 환경을 조성하기 위한 노력의 일환으로 진행되었습니다. 여성가족과 부서 최숙좌 대표는 "이번 아빠 육아휴직 장려금을 통해 아빠들의 육아 참여가 확대되고 가정친화적인 분위기가 조성될 것으로 기대한다"라고 말했습니다.
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아빠 육아휴직 장려금 지원 신청기한
신청기한 :
육아휴직 시작일 이후 1개월부터 육아휴직이 끝난 날 이후 3개월 이내
※ 예산 범위 내 지급 (2024년 예산 50,000천 원)
※ 예산 부족 시 신청일 우선 순으로 지원
아빠 육아휴직 장려금 지원 신청방법 및 필요서류
신청방법 :
주소지 읍면동사무소 (방문 신청)
» 신청서 (읍면동사무소 비치), 통장사본
» 고용센터 발급 ‘육아휴직 급여 지급 결정통지서’ 제출
» (고용센터에서 방문 또는 고용센터 홈페이지에서 온라인 발급)
» 대리 신청 시 대리인 신분증, 지원자 주민등록증 사본 등
필요서류 :
대상자는 주민센터에 방문하여 다음 서류를 제출하면 됩니다.
- 신청서 (주민센터 비치)
- 신분증
- 통장사본
- 고용센터 발급 '육아휴직급여 지급결정통지서' (고용보험 홈페이지에서도 발급 가능)
- 대리인이 신청하는 경우 대리인 신분증과 지원자 주민등록증 사본
- 기타 자격 확인에 필요한 서류 (필요 시)
※해당 접수기간에 먼저 문의 후 준비 하세요.
접수기관 : 광양시 주민센터
문의처 : 광양시 여성가족과 (☎061-797-2694)
포스팅을 마치며..........
광양시의 '아빠 육아휴직 장려금 지원 사업'은 아빠들이 육아에 더 적극적으로 참여할 수 있는 기회를 제공하며, 가정의 양육 부담을 줄이는 데 큰 도움이 될 것으로 기대됩니다. 해당되시는 분들은 꼭 신청해서 소중한 가정시간을 보내시길 바랍니다. 여러분의 많은 관심과 참여를 부탁드려요!
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